Corso Addetto ricerca e selezione del personale (140 ore) - Milano

Descrizione

 Il corso introduce alle principali tecniche di ricerca e selezione del personale e agli strumenti di scouting e screening dei curricula.

Programma del corso

  • Nozioni organizzazione aziendale
  • L’Iter Selettivo
  • Stesura Job Analysis, redazione annuncio e pubblicazione, screening dei curricula
  • Fasi dell’intervista; elementi del colloquio e tipologie di intervista
  • Differenza tra ricerca candidati attivi e passivi: come trovare il candidato ideale
  • Redazione di un Progetto di selezione e stesura report colloquio
  • Come dare un feedback ai candidati
  • Presentazione dei candidati ai clienti
  • Proposte economiche e di assunzione
  • Inserimento in azienda
  • Qualità e rapidità del servizio offerto
  • Le ricerche tramite Linkedin, l’uso delle piattaforme aziendali
  • Approfondimento del mercato IT
  • Prime indicazioni sulle nozioni riguardanti le basi dell’Informatica
  • Professionisti IT: chi sono?
  • I profili IT più ricercati
  • L’intervista telefonica ed il colloquio con i Profili informatici

Altri dettagli

Durata totale: 140 ore 

Data inizio: Aprile 2024 (previo raggiungimento di numero minimo di partecipanti)

Frequenza: Part time mattino (orario 9:00-13:00) da lunedì a giovedì.

Milano: Part time mattino (orario 09:00-13:00) da lunedì a venerdì, presso la sede Ant srl, Corso Buenos Aires, 47 Milano (MI), fermata di Lima

Contatti: lavoro@antsrl.com


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